全媒體記者 王璐 胡昕 通訊員 紀巧貞
今年以來,確山縣李新店鎮(zhèn)深入踐行和發(fā)展新時代“楓橋經(jīng)驗”,圍繞平安李新店建設,深入貫徹落實“三源”共治“三調(diào)”對接工作,將矛盾糾紛化解在萌芽、解決在基層,打造出一條矛盾糾紛調(diào)處樣板。
黨建引領,加強組織。李新店鎮(zhèn)成立以鎮(zhèn)黨委書記任組長的“三源”共治“三調(diào)”對接工作領導小組,將“三源”共治“三調(diào)”對接工作納入年度平安建設評價體系,實行每周一包村領導、包村干部到所包村和村“兩委”干部召開村級風險危機管控會,對警源、訪源、訴源的高發(fā)領域開展綜合分析,找準突破口,制定工作方案,及時掌握預見性、焦點性、苗頭性傾向的風險,真正做到問題早發(fā)現(xiàn)、早防范。
強化落實,化解穩(wěn)控。積極探索建立基層治理“五步工作法”機制,在警調(diào)、訪調(diào)、訴調(diào)對接處置矛盾糾紛的基礎上,充分發(fā)揮鎮(zhèn)村人民調(diào)解委員會的作用,對農(nóng)村易發(fā)、頻發(fā)的情感糾紛、家庭糾紛、鄰里糾紛、債務糾紛等深入田間地頭、群眾家中,變?nèi)罕娚显L為干部下訪,及時了解群眾訴求,掌握苗頭性問題。對每周排查出的重點人、重點事及時成立專班進行跟蹤化解,完善群眾訴求閉環(huán)解決機制,對案結(jié)事了的糾紛及時簽訂協(xié)議,形成書面卷宗材料。
因地制宜,整合力量。結(jié)合一村一警一法律顧問隊伍、黃帥金牌調(diào)解團隊、各村人民調(diào)解委員會、網(wǎng)格員隊伍等各方力量,提前介入,與當事人坐下來,聆聽群眾心聲和訴求,讓群眾真正感覺到事事有回應、遇事有人管。在調(diào)解治理工作中,開展法治宣傳、法律指導,努力推動村社區(qū)無訟創(chuàng)建,真正做到“群眾不跑空,矛盾不上行,依法不偏向,平安不出事”。
李新店鎮(zhèn)自“三源”共治“三調(diào)”對接工作開展以來,共收到警源10件、訪源3件,已全部辦結(jié),訴源5件已辦結(jié)1件,其余4件正在辦理中。(編輯 詹云清)
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