全媒體記者 侯恩世 通訊員 侯小林 管振華

正陽(yáng)縣人民檢察院為破解基層檢務(wù)督察力量薄弱、精細(xì)化低、監(jiān)督剛性不足等難題，探索構(gòu)建“1+1+N”檢務(wù)督察新模式，以全方位、全員式的立體化督察方式為基準(zhǔn)，對(duì)全院干警進(jìn)行主動(dòng)監(jiān)督、精準(zhǔn)監(jiān)督和全覆蓋監(jiān)督，推動(dòng)檢察工作邁上新臺(tái)階。

創(chuàng)新工作模式，實(shí)現(xiàn)督察方式“規(guī)范化”。堅(jiān)持問題導(dǎo)向，緊密結(jié)合實(shí)際，以創(chuàng)新督察方式為重點(diǎn)，打造了“1+1+N”的方式，即由1名院領(lǐng)導(dǎo)、1名檢務(wù)督察專員和2至5名業(yè)務(wù)骨干組成督察工作組，每周對(duì)本院的紀(jì)律作風(fēng)、常態(tài)化工作進(jìn)行全面督察。督察小組每周輪換，由院領(lǐng)導(dǎo)輪班帶隊(duì)，隨機(jī)選取業(yè)務(wù)骨干參與，確保檢務(wù)督察各項(xiàng)工作任務(wù)落實(shí)落地。截至今年12月份，共發(fā)出《檢務(wù)督察通報(bào)》40期，針對(duì)存在的未嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律、未按時(shí)開展支部主題黨日活動(dòng)、辦案程序不夠嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范、案卡填錄不全面等方面問題通報(bào)批評(píng)22人次。

突出工作重點(diǎn)，通過明察與暗訪、計(jì)劃與突擊、定期與隨機(jī)等方式，對(duì)全院業(yè)務(wù)工作開展精準(zhǔn)督察。對(duì)重要會(huì)議、日?？记?、規(guī)范著裝、文明接待用語(yǔ)等開展隨機(jī)督察或突擊檢查;對(duì)涉案財(cái)物、“三個(gè)規(guī)定”等工作開展定期和隨機(jī)督察;對(duì)公車管理、公訴人出庭、案件流程監(jiān)控等業(yè)務(wù)工作視情況采取遠(yuǎn)程檢查和暗訪督察相結(jié)合的方式進(jìn)行督察，確保督察無“死角”。

激勵(lì)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，創(chuàng)新督察激勵(lì)機(jī)制，有效調(diào)動(dòng)了督察人員的積極性和創(chuàng)造性。建立督察情況與檢察人員績(jī)效考核評(píng)價(jià)指標(biāo)、書記員考核評(píng)價(jià)指標(biāo)的互通機(jī)制，科學(xué)設(shè)置考評(píng)目標(biāo)，嚴(yán)格考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)，壓實(shí)考評(píng)責(zé)任，完善獎(jiǎng)懲機(jī)制，真正把嚴(yán)的意識(shí)立起來，把嚴(yán)的規(guī)矩建起來，把嚴(yán)的風(fēng)氣樹起來，有效激發(fā)督察人員的工作積極性主動(dòng)性，取得了凝心聚力、鼓舞士氣的良好效果。（編輯 李宗文）

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