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      強(qiáng)化監(jiān)督勇?lián)?dāng) 從嚴(yán)問(wèn)責(zé)促發(fā)展

      時(shí)間:2016-12-14 17:42:18|來(lái)源:廣視網(wǎng)|點(diǎn)擊量:40565

      強(qiáng)化監(jiān)督勇?lián)?dāng) 從嚴(yán)問(wèn)責(zé)促發(fā)展
      ——駐馬店市煙草專賣局(公司)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)工作紀(jì)實(shí)

       

      一、駐馬店煙草專賣商業(yè)系統(tǒng)基本情況

      駐馬店位于河南中南部,古為交通要沖,在此駐驛歇馬而得名,素有“豫州之腹地、天下之最中”的美稱。駐馬店煙草專賣商業(yè)系統(tǒng)下轄9個(gè)縣級(jí)局(分公司)、1個(gè)直屬分局(城區(qū)分公司)和1個(gè)卷煙物流配送中心,共有在崗職工1693人,年銷售卷煙22萬(wàn)箱左右,生產(chǎn)收購(gòu)煙葉18萬(wàn)擔(dān)左右,2015年實(shí)現(xiàn)稅利13.42億元,同比增長(zhǎng)39.22%,全市系統(tǒng)始終保持了良好發(fā)展態(tài)勢(shì),為全省系統(tǒng)更可持續(xù)發(fā)展和地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)作出了積極貢獻(xiàn)。

      二、在監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)方面的主要做

      2014年以來(lái),新一屆市局(公司)黨組在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上,本著干事創(chuàng)業(yè)、守土盡責(zé)的初心,以抓鐵有痕、踏石留印的決心,持之以恒抓作風(fēng)建設(shè),重拳鐵腕抓正風(fēng)肅紀(jì)。并在此基礎(chǔ)上,立足抓早抓小、抓苗頭,扎實(shí)開(kāi)展監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé),著力推進(jìn)主體責(zé)任細(xì)化、風(fēng)險(xiǎn)防控量化和問(wèn)責(zé)追責(zé)強(qiáng)化,構(gòu)建了“三位一體”主體責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)防控體系,作風(fēng)建設(shè)和行業(yè)形象有了較大改觀,得到省局(公司)黨組和市委政府的高度肯定。

      (一)抓教育,建章立制定規(guī)矩

      2014年3月9日,在十二屆全國(guó)人大二次會(huì)議安徽代表團(tuán)參加審議時(shí),習(xí)近平總書記向廣大黨員干部提出了“嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己,謀事要實(shí)、創(chuàng)業(yè)要實(shí)、做人要實(shí)”的明確要求。新一屆市局(公司)黨組,以黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為基礎(chǔ),以“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育為契機(jī),以“兩學(xué)一做”教育為引領(lǐng),先后開(kāi)展了“顧全大局、服從組織、嚴(yán)守紀(jì)律、反對(duì)自由主義”大討論活動(dòng),“四個(gè)三”巡回報(bào)告活動(dòng)和“唱響主旋律、弘揚(yáng)正風(fēng)氣”、“感恩•夢(mèng)想”企業(yè)之歌大賽,以及《正能量的聚集》專題片和《工作人員違紀(jì)違法處理規(guī)定》宣貫等活動(dòng)。在此基礎(chǔ)上,市局(公司)遵循“制度不在于大而全,在于管用能解決問(wèn)題;制度不在于嚴(yán),在于執(zhí)行過(guò)程中公平公正”的原則,相繼研究、制定、完善了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)工作作風(fēng)建設(shè)的規(guī)定》、《機(jī)關(guān)工作人員行為規(guī)范》、《機(jī)關(guān)限時(shí)辦結(jié)制度》、《駐馬店煙草專賣商業(yè)系統(tǒng)干部問(wèn)責(zé)辦法(試行)》、《回訪談心制度》、《廉政談話函詢暫行辦法》等一系列規(guī)章制度,逐步形成了比較完善的制度體系,為規(guī)范開(kāi)展各項(xiàng)工作打牢了堅(jiān)實(shí)制度基礎(chǔ),為問(wèn)責(zé)追責(zé)提供了明確依據(jù)。經(jīng)過(guò)反復(fù)、持續(xù)的宣貫活動(dòng),制度規(guī)范被深深地刻入干部職工腦海,并轉(zhuǎn)化為其內(nèi)心律令,自覺(jué)在內(nèi)心深處刻畫出一條是與非的分界線。牢牢守住規(guī)矩是責(zé)任,違背規(guī)章制度必問(wèn)責(zé)成了全市系統(tǒng)上下的共識(shí),按規(guī)矩辦事、按制度行事在全市系統(tǒng)蔚然成風(fēng)。

      (二)建體系,突出主體明職責(zé)

      為進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),提高履職能力,建立明確清晰的權(quán)責(zé)體系,打造人人懂責(zé),時(shí)時(shí)記責(zé)、處處擔(dān)責(zé)、事事盡責(zé)的良好工作氛圍,按照“三位一體”主體責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)防控體系的工作思路,對(duì)市局(公司)黨組、機(jī)關(guān)各部門、全體人員、各直屬單位的每一個(gè)部門、崗位進(jìn)行了梳理,詳細(xì)列出了崗位職責(zé),根據(jù)崗位職責(zé)提煉出對(duì)應(yīng)的主體責(zé)任,并準(zhǔn)確梳理出責(zé)任履行中潛在的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)以及禁止性事項(xiàng),進(jìn)而制定出了主體責(zé)任清單、風(fēng)險(xiǎn)防控清單、負(fù)面清單,為干部職工戴上了“緊箍咒”、劃出了“紅線”、明確了“底線”,使每一位同志清楚了自己的崗位職責(zé),明白了肩負(fù)的主體責(zé)任,了解了責(zé)任履行和權(quán)力運(yùn)行中的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),更知道了踏“紅線”、越“底線”后會(huì)受到什么樣的處理。通過(guò)明確的崗位職責(zé)、清晰的主體責(zé)任,準(zhǔn)確的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)、醒目的負(fù)面清單以及嚴(yán)厲的問(wèn)責(zé)辦法,形成了全面覆蓋、層層監(jiān)督、環(huán)環(huán)相扣、有效制約的管理鏈條,使責(zé)任在監(jiān)督下規(guī)范履行,減少了責(zé)任履行的隨意性,有效防范和化解了法律風(fēng)險(xiǎn)、紀(jì)律風(fēng)險(xiǎn)、政策風(fēng)險(xiǎn)及廉政風(fēng)險(xiǎn)。

      (三)嚴(yán)問(wèn)責(zé),抓早抓小強(qiáng)警示

      沒(méi)有規(guī)矩不成方圓,有規(guī)矩不遵循同樣成不了方圓。在健全完善規(guī)章制度,制定開(kāi)列主體責(zé)任清單、風(fēng)險(xiǎn)防控清單、負(fù)面清單的基礎(chǔ)上,市局(公司)黨組把嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)、強(qiáng)化追責(zé)作為激發(fā)干部職工干勁的有效手段,作為驅(qū)動(dòng)行業(yè)規(guī)范持續(xù)健康發(fā)展的有力助推,作為營(yíng)造風(fēng)清氣正、真抓實(shí)干良好氛圍的有力舉措,凝心聚力抓監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé),重拳鐵腕抓正風(fēng)肅紀(jì),不斷加大明察暗訪、督導(dǎo)檢查、案件查辦力度,組織開(kāi)展不定期明察暗訪活動(dòng)40次,下發(fā)通報(bào)40期,實(shí)名通報(bào)曝光62人,問(wèn)責(zé)處理62人,下浮和取消效益工資63.26萬(wàn)元。持續(xù)開(kāi)展了違反“八項(xiàng)規(guī)定”精神專項(xiàng)檢查、懶政怠政為官不為、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)等專項(xiàng)治理活動(dòng),組織處理4人,整改騰退超標(biāo)辦公面積1080.53平方,整改退回超標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放或報(bào)銷的福利費(fèi)、勞保費(fèi)、工會(huì)費(fèi)、差旅費(fèi)、車雜費(fèi)等共計(jì)606.05萬(wàn)元,對(duì)直系親屬有涉煙經(jīng)營(yíng)行為的9名股級(jí)黨員干部進(jìn)行了查處。在狠抓問(wèn)責(zé)的同時(shí),市局(公司)黨組,還通過(guò)及時(shí)發(fā)布典型案例通報(bào),組織干部職工參觀市紀(jì)委舉辦的警示教育活動(dòng)、觀看反腐警示教育片以及簽訂廉潔自律承諾等活動(dòng),引導(dǎo)干部職工敬畏紀(jì)律、敬畏規(guī)矩,取得了積極成效,2016年以來(lái),全市系統(tǒng)違規(guī)、違紀(jì)案件驟然減少,與去年同期相比下降了50%。通過(guò)嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)來(lái)抓早抓小切實(shí)發(fā)揮了積極的正向警示作用,參加有關(guān)會(huì)議的地方黨委政府領(lǐng)導(dǎo)說(shuō),“從煙草人員參加會(huì)議的精神面貌和嚴(yán)格遵守會(huì)議紀(jì)律的表現(xiàn)可以看出,煙草系統(tǒng)發(fā)生了很大變化”;行業(yè)干部職工說(shuō),“科級(jí)干部因?yàn)闆](méi)有辦完請(qǐng)假手續(xù),不敢擅自離開(kāi)崗位而焦急萬(wàn)分的情況前所未有”。嚴(yán)肅問(wèn)責(zé),抓早抓小抓苗頭的警示作用在駐馬店煙草專賣商業(yè)系統(tǒng)正逐漸顯現(xiàn)。

      (四)深回訪,“四種形態(tài)”暖人心

      為正確把握運(yùn)用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”,強(qiáng)化對(duì)違規(guī)違紀(jì)人員的教育引導(dǎo)和動(dòng)態(tài)監(jiān)督,鞏固和擴(kuò)大監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)的整體效果,促進(jìn)全市系統(tǒng)持續(xù)穩(wěn)健發(fā)展。我市系統(tǒng)針對(duì)全市系統(tǒng)受到黨政紀(jì)處分人員(不含被解除勞動(dòng)合同人員)和被問(wèn)責(zé)處理人員,制定出臺(tái)了《駐馬店煙草專賣商業(yè)系統(tǒng)受處理人員回訪談心制度(試行)》,按照干部管理權(quán)限,由紀(jì)檢監(jiān)察部門牽頭,人事等有關(guān)部門配合,通過(guò)多種形式進(jìn)行回訪談心,全面了解受處理同志在處分期間的工作表現(xiàn),思想狀態(tài)、改正錯(cuò)誤的情況、受處理期間的待遇落實(shí)情況、家庭生活狀況、處分期限、解除時(shí)限等情況,對(duì)受處理人員提出的合理訴求和在工作、生活等方面的實(shí)際困難,積極反映,幫助解決,并建立了回訪談心檔案,將回訪談心結(jié)果作為恢復(fù)受處理人員各項(xiàng)權(quán)利、解除處分的重要依據(jù)。另外還建立了信息反饋制度,通過(guò)向黨組以及人事部門介紹受處理人員的思想、工作表現(xiàn),為認(rèn)識(shí)深刻、改正錯(cuò)誤快、工作業(yè)績(jī)突出的受處理人員在解除處分、成長(zhǎng)進(jìn)步上創(chuàng)造條件和機(jī)會(huì),充分體現(xiàn)出了組織的關(guān)懷和溫暖。同時(shí),回訪談心制度也是對(duì)受處理人員的一種再監(jiān)督,對(duì)受到處理后仍不思悔改、無(wú)組織無(wú)紀(jì)律、抗拒組織的,按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。回訪談心制度實(shí)施以來(lái),全市系統(tǒng)被處理人員思想穩(wěn)定,心服口服,感恩意識(shí)不斷增強(qiáng)。

      2014年以來(lái),市局(公司)黨組凝心聚力狠抓作風(fēng)建設(shè),重拳出擊狠抓正風(fēng)肅紀(jì),行業(yè)風(fēng)氣和員工精神面貌得到明顯改善,行業(yè)形象也發(fā)生了巨大轉(zhuǎn)變,經(jīng)濟(jì)效益持續(xù)向好。實(shí)現(xiàn)“兩煙”銷售收入從2013年底的46.74億元增長(zhǎng)到2015年的54.16億元,年均增長(zhǎng)3.71億元;實(shí)現(xiàn)稅利從2013年底的7.76億元增長(zhǎng)到2015年的13.42億元,年均增長(zhǎng)2.83億元。全市系統(tǒng)違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象得到了有效遏制,反映干部職工問(wèn)題線索的舉報(bào)件,尤其是越級(jí)向上級(jí)機(jī)關(guān)的舉報(bào)件大幅減少。今年以來(lái),在市、縣紀(jì)委多次明察暗訪、突擊檢查中,均沒(méi)有發(fā)生被通報(bào)曝光的違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題,得到了地方黨委政府的高度評(píng)價(jià)。

      三、下步努力方向

      帶電的“高壓線”不能碰,碰則觸電;違紀(jì)的紅線不能踩,踩則必倒。一系列嚴(yán)明紀(jì)律、嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)的舉措在我市系統(tǒng)形成了持續(xù)有力震懾,既管住了關(guān)鍵少數(shù),又保護(hù)了大多數(shù),讓廣大黨員干部在紀(jì)律安全區(qū)學(xué)習(xí)生活、干事創(chuàng)業(yè),真正體現(xiàn)了“嚴(yán)管就是厚愛(ài)”、“嚴(yán)管就是最大的善”。今后,我們將以此次現(xiàn)場(chǎng)會(huì)為契機(jī),持續(xù)深化全面從嚴(yán)治黨要求,不斷在工作實(shí)踐中完善提升“三位一體”主體責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)防控體系,努力形成環(huán)環(huán)緊扣、層層銜接的工作閉環(huán),在“治標(biāo)”的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)“治本”的突破;積極探索把監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)觸角向基層延伸、向八小時(shí)之外延伸、向黨員干部家庭延伸的有效舉措,著力構(gòu)筑全天候、無(wú)死角的“防火墻”、“攔截網(wǎng)”,經(jīng)常性的為黨員干部思想“加鈣片”、“除灰塵”,給紀(jì)律監(jiān)督“上滿弦”、“加滿壓”,努力為全市煙草專賣商業(yè)系統(tǒng)改革發(fā)展?fàn)I造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)!

       

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